職責描述：1、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理建立、改進、完善預算管理體系；2、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理根據(jù)預算體系及管理的需要設計修改內(nèi)部管理報表，對預算表格進行整理分析，理清數(shù)據(jù)關(guān)系，改進改善管理制度及表格；3、協(xié)助編制公司各部門經(jīng)營預算，并負責預算的跟蹤管理，定期進行反饋；4、按時、按質(zhì)、按需提供內(nèi)部管理報表；5、及時反饋預算執(zhí)行的變化；6、協(xié)助招投標文件的編制及后期合同的簽訂；任職要求：1、應屆畢業(yè)生，?？埔陨蠈W歷，建筑、土木、工民建類或工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、了解設計行業(yè)的相關(guān)政策和設計規(guī)范；了解工程項目設計的流程；熟悉合同法、招標法等法律法規(guī)；3、業(yè)務溝通能力強，為人正直，誠實守信，具有較強的責任心和事業(yè)心；4、能吃苦，肯吃苦，愿吃苦，接受外派至項目工作職位福利：五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、高溫補貼、包吃、包住、全勤獎