九州通醫(yī)藥集團2025屆春季校園招聘簡章

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一、公司簡介

九州通醫(yī)藥集團股份有限公司（以下簡稱“九州通”或“公司”）發(fā)軔于改革開放之初的1985年，成立于民營資本允許進入醫(yī)藥流通領域的1999年，2010年11月在上海證券交易所掛牌上市，現已發(fā)展成為科技驅動型的全鏈醫(yī)藥行業(yè)綜合服務商。

九州通是國內最大的民營醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)，位列中國醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)第四位，是行業(yè)內唯一獲評全國十大“國家智能化倉儲物流示范基地”的企業(yè)。九州通位列2024年《財富》“中國企業(yè)500強”第165位、2024年“中國民營企業(yè)500強”第55位。

2024年前三季度，九州通實現營業(yè)收入1134.29億元、歸母凈利潤16.96億元、歸母扣非凈利潤16.30億元，在持續(xù)轉型升級的推動下，公司經營業(yè)績持續(xù)多年保持了穩(wěn)健增長，近10年，營收復合增長率達到15.49%；歸母凈利潤復合增長率達到16.25%。

九州通專注于醫(yī)藥商業(yè)、醫(yī)藥物流及大健康產業(yè)，以西藥、中藥、器械等為主要經營產品，為個人和機構提供專業(yè)的健康管理服務，在全國設立了31個省級與110個地市級物流中心，下屬公司614家，營銷網絡覆蓋了全國96%以上的行政區(qū)域。 九州通積極拓展醫(yī)院、總代總銷、醫(yī)藥分銷、數字零售（萬店加盟）、醫(yī)療器械、中醫(yī)藥、健康管理與技術增值服務等戰(zhàn)略業(yè)務，利用互聯(lián)網和數字化工具，建立了服務上下游客戶、高效協(xié)同、行業(yè)領先的醫(yī)藥供應鏈和大健康綜合服務平臺。

面向未來，九州通將持續(xù)推進“三新兩化”戰(zhàn)略—通過新產品戰(zhàn)略構建公司產品競爭力，提升公司的盈利水平；通過新零售、新醫(yī)療戰(zhàn)略觸達C端，構建C端服務能力；通過數字化、智能化戰(zhàn)略實現公司整體經營管理水平的提升；通過不動產證券化（REITs）戰(zhàn)略實現輕資產輕運營，進一步提升公司股東權益增值回報。同時，公司也將加大對人才的引進力度，堅持長期主義，打造“百年老店”，構建更穩(wěn)健、更健康、更可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。

二、主營業(yè)務

公司立足于大健康行業(yè)，主營業(yè)務涵蓋醫(yī)藥流通、醫(yī)藥CSO、醫(yī)藥工業(yè)、醫(yī)藥新零售等業(yè)態(tài)，包括數字化醫(yī)藥分銷與供應鏈業(yè)務、總代品牌推廣業(yè)務、醫(yī)藥工業(yè)自產及OEM業(yè)務、新零售與萬店加盟業(yè)務（C端）、醫(yī)療健康（C端）與技術增值服務、數字物流與供應鏈解決方案六大方面。

近年來，九州通持續(xù)推進主營業(yè)務及服務體系的轉型升級，現已完成“全品類采購、全渠道覆蓋和全場景服務”的業(yè)務布局，搭建了“數字化、平臺化和互聯(lián)網化”的全鏈醫(yī)藥行業(yè)綜合服務體系，打造了行業(yè)稀缺的“千億級”醫(yī)藥供應鏈服務平臺。

三、九州通核心優(yōu)勢

1、全品類、全渠道全場景的數字化分銷與供應鏈服務平臺

公司從基層醫(yī)療市場、院外市場為主，向等級醫(yī)院市場拓展，包括公立醫(yī)院、藥店、基層及民營醫(yī)療機構、互聯(lián)網流量平臺及下游醫(yī)藥分銷商在內的B端客戶規(guī)模增長至56.12萬家；經營品種持續(xù)拓展，品規(guī)增至73.97萬個；公司已由“B2B”客戶服務為主，逐步通過線上線下的零售渠道和診所渠道延伸到C端用戶，形成了面向上下游B端客戶和C端消費者的更全面、更完善的服務模式。

2、數字化、平臺化、互聯(lián)網化的千億平臺

公司在全國建立了統(tǒng)一的ERP管理系統(tǒng)、九州云倉物流供應鏈管理系統(tǒng)、財務共享中心等信息化、數字化和互聯(lián)網化的行業(yè)領先的服務體系和數智化平臺，這使得九州通在行業(yè)內始終保持了穩(wěn)定發(fā)展的態(tài)勢

四、“星辰”項目

1、培養(yǎng)定位：

“星辰校招生”為集團戰(zhàn)略級人才供應鏈項目，面向追求專業(yè)成長與價值成就的應屆畢業(yè)生，以培養(yǎng)未來業(yè)務多元化蓬勃發(fā)展的堅實力量為目的，是充實集團干部力量、實現集團人才戰(zhàn)略落地的長期人才發(fā)展項目。

2、培養(yǎng)規(guī)劃：

導師帶教：配備資深導師進行入職輔導，逐步提升業(yè)務及管理能力；

實戰(zhàn)歷練：有兼具深度和廣度的崗位實踐，還提供跨部門跨系統(tǒng)的輪崗學習機會；

學習平臺：九州通大學線上/線下全面覆蓋的專業(yè)課程與培訓項目持續(xù)加速能力提升；

多元發(fā)展：專業(yè)序列、管理序列，助力職場發(fā)展多元成長。

3、招聘需求：

招聘方向	崗位名稱	學歷及專業(yè)要求	工作地點
業(yè)務方向	醫(yī)院業(yè)務類	專業(yè)不限，藥學、醫(yī)學、生物技術、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先	全國可選
	終端業(yè)務類
	分銷業(yè)務類
	采購業(yè)務類	藥學、中藥學等相關專業(yè)
	器械業(yè)務類	臨床、康復、影像、檢驗技術、生物工程、醫(yī)學工程等相關專業(yè)
	中藥業(yè)務類	中醫(yī)學、中藥學、市場營銷等相關專業(yè)
職能方向?	人力資源類	人力資源管理、工商管理、管理科學等相關專業(yè)
	運營管理類
	質量管理類	藥學、中藥學等相關專業(yè)
	財務管理類	會計學、財務管理等相關專業(yè)

五、薪酬福利

1、薪酬體系

我們將兼顧效率與公平的原則，為員工提供行業(yè)內具有競爭力的薪資水平

薪資：薪資=基本工資+績效獎金+年終考核獎金

獎勵：績效調薪、年度評優(yōu)（優(yōu)秀個人/團隊、最具價值員工/管理者、 特殊貢獻獎）、股權激勵

2、福利體系

我們堅持以人為本的用人理念，實行保障員工健康、生活幸福完善的福利制度：

保障：提供五險一金和補充意外險

補貼：工齡補貼/特殊崗位津貼/探親假交通補貼/通訊費補貼

其他：免費提供食宿/帶薪年休假/福利性假期（婦女節(jié)、生日）/節(jié)假福利

六、招聘流程及注意事項

1、招聘流程

宣講會/雙選會簡歷篩選初面終面offer發(fā)放/入職

2、簡歷投遞：

3、注意事項：

?? 每人可最多投遞3個崗位，依據個人志愿和選拔結果，推薦你到適合的崗位方向；

?? 應聘全流程請保持手機暢通，我們將優(yōu)先通過電話與你取得聯(lián)系。