根據(jù)《河南省人民政府辦公廳關(guān)于實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的意見》(豫政辦〔2014〕161號(hào))、《關(guān)于繼續(xù)實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的意見》(豫衛(wèi)發(fā)〔2021〕1號(hào))、《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于繼續(xù)實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的意見》(許衛(wèi)發(fā)〔2021〕124號(hào))、《關(guān)于印發(fā)2024年許昌市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案的通知》(許衛(wèi)發(fā)〔2024〕35號(hào))文件精神,為切實(shí)實(shí)施好2024年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生計(jì)劃,襄城縣特制訂以下方案。
一、招聘原則
招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,按照公開招聘、自愿報(bào)名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行。
二、招聘對象及方式
特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生的招聘對象為:應(yīng)屆和往屆醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生(含研究生、本科生、專科生)。
特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生計(jì)劃中報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的緊缺崗位,可直接采取考核方式招聘;對于參加“51111工程”大學(xué)生到基層招聘并在基層醫(yī)療衛(wèi)生單位服務(wù)滿6年,未納入機(jī)構(gòu)編制管理人員,符合特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招聘條件的,可參加特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招聘。
三、招聘單位
襄城縣婦幼保健院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,具體招聘名額詳見2024年襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生名額分配表(附件1)。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律
(二)具有良好的品行、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)
(三)具有崗位需要的專業(yè)知識(shí)或技能,同時(shí)具備崗位所需的學(xué)歷要求
(四)年齡在35周歲及以下,即1989年1月1日(含1日)以后出生
(五)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生學(xué)歷及專業(yè)條件
臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)5個(gè)專業(yè),普通高等教育專科及以上學(xué)歷均可報(bào)考,其中報(bào)考襄城縣婦幼保健院需相關(guān)專業(yè)普通高等教育本科學(xué)歷。
(六)有下列情形之一者,不得報(bào)考
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律行為未滿禁考期限的人員;
4.“369基層衛(wèi)生人才工程”違約人員,不得參加報(bào)名考試,一旦發(fā)現(xiàn)取消資格并追究個(gè)人及相關(guān)人員責(zé)任;
5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
(七)提交材料
特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生現(xiàn)場確認(rèn)需提交材料:
①報(bào)名表一式2份(貼照片,近期1寸免冠白底照片)
?、谏矸葑C原件、復(fù)印件
?、郛厴I(yè)證原件、復(fù)印件
?、軐W(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件(或教育部電子注冊備案表)
?、萁?寸免冠白底照片2張
五、招聘名額
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院共招聘普通高等教育??萍耙陨蠈W(xué)歷12名,縣婦幼保健院共招聘普通高等教育本科及以上學(xué)歷2名。具體名額見附表1。
六、招聘程序和辦法
招聘工作由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)、縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、縣人力資源和社會(huì)保障局共同擬定招聘方案,具體招聘工作由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(一)發(fā)布公告。2024年8月上旬在襄城縣人民政府網(wǎng)站(http://www.xiangchengxian.gov.cn/)發(fā)布招聘方案公告。
(二)填寫報(bào)名表。特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)名者需登錄襄城縣人民政府官網(wǎng)下載填報(bào)報(bào)名表(附件2)并上傳電子照片??忌孕刑顖?bào)后,以電子郵件形式將報(bào)名表發(fā)送至襄城縣衛(wèi)健委報(bào)名郵箱(郵件名稱備注姓名、專業(yè)、報(bào)考單位)。電子郵箱:xcweisheng@163.com。
(三)現(xiàn)場確認(rèn)及資格審核。2024年8月12日至8月16日進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)和資格審核。地點(diǎn):襄城縣衛(wèi)健委人事股(現(xiàn)場報(bào)名時(shí)需帶齊提交材料內(nèi)容所規(guī)定的證明材料)。
(四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。2024年8月底,現(xiàn)場報(bào)名成功人員應(yīng)保持通訊暢通,在襄城縣衛(wèi)健委人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(五)筆試。2024年9月上旬組織筆試。具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證登記的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn),本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)知識(shí),分值為100分,筆試成績占總成績的60%。按筆試成績由高分到低分確定面試人選,面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例為3:1,確定進(jìn)入面試人員,同一崗位末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。
(六)面試。時(shí)間安排在2024年9月中旬,由縣衛(wèi)健委、縣人社局、縣編辦共同參與。面試分值為100分,面試成績占總成績40%,逾期未到者,視為自動(dòng)放棄面試資格。面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。面試具體事宜另行通知,在此期間請考生保持通訊暢通。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,總成績并列時(shí)以筆試成績高者確定錄取對象。
(七)體檢與考察、公示。時(shí)間安排2024年9月下旬,根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,體檢合格人員被確定為考察人選??疾熘饕獙忌恼伪憩F(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象等進(jìn)行審查。審核通過后,在襄城縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。
(八)簽訂合同。公示無異議后,由用人單位與特招畢業(yè)生簽訂聘用合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),合同簽訂后及時(shí)安排上崗辦理有關(guān)人事手續(xù)。
七、紀(jì)律及有關(guān)要求
(一)回避制度。凡參與本次公開招聘活動(dòng)的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。
(二)嚴(yán)格紀(jì)律。本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,對出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。
(三)有關(guān)要求。報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜均在襄城縣人民政府網(wǎng)(http://www.xiangchengxian.gov.cn/)發(fā)布公告。在此期間,請報(bào)考人員關(guān)注上述網(wǎng)站,并保持通訊暢通。凡未在規(guī)定的時(shí)間參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。本次招聘,資格審查工作貫穿全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試及聘用資格。
八、待遇保障
(一)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。省級財(cái)政對特招的本科醫(yī)學(xué)生按大學(xué)期間費(fèi)用給予補(bǔ)償性補(bǔ)助,標(biāo)準(zhǔn)為本科生每人每年6000元,補(bǔ)助5年(本科生指標(biāo)以招聘名額所列為準(zhǔn)),補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)在服務(wù)期內(nèi)分年度撥付。
(二)納入編制管理。根據(jù)許昌市醫(yī)改辦、市編辦、市教育局、市財(cái)政局、市人社局、原市衛(wèi)生計(jì)生委等6部門《關(guān)于實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的補(bǔ)充意見》(許衛(wèi)發(fā)〔2016〕41號(hào))文件精神和市編辦核編意見,2024年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招錄后按程序納入編制管理。特招的研究生、本科生以及取得醫(yī)學(xué)本科學(xué)歷的特招??粕{入編制管理。
(三)福利待遇
1.對于納入編制和崗位管理的特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生,縣級人力資源和社會(huì)保障部門要及時(shí)為其辦理相關(guān)手續(xù),落實(shí)各項(xiàng)工資福利待遇,由所在單位發(fā)放績效工資,并為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
2.可享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策;特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作的,可提前一年參加衛(wèi)生專業(yè)中級技術(shù)資格全科醫(yī)學(xué)、全科醫(yī)學(xué)(中醫(yī)類)和社區(qū)護(hù)理專業(yè)的考試;本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)服務(wù)中心工作的,可直接參加中級考試;晉升高級職稱時(shí),外語、論文、工作量不作硬性規(guī)定。
3.通過特招計(jì)劃招錄到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員,工作單位為其提供必要的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件。
九、履約要求
由用人單位與特招畢業(yè)生簽訂聘用合同,合同簽訂情況報(bào)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康行政部門、人力資源和社會(huì)保障部門備案。特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生在基層工作服務(wù)時(shí)間不少于6年(含按國家規(guī)定參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)。服務(wù)期內(nèi),不得擅自離開服務(wù)崗位,否則視為違約。違約情況記入個(gè)人誠信檔案,違約者退回補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)并承擔(dān)其他違約責(zé)任。合同簽訂后及時(shí)安排上崗。
政策咨詢電話:0374-8398819
本方案由襄城縣衛(wèi)生健康委員會(huì)解釋。
附件:
1.2024年襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生名額分配表.xls
2.2024年襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報(bào)名表.doc
中共襄城縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室襄城縣人力資源和社會(huì)保障局
襄城縣衛(wèi)生健康委員會(huì)
2024年8月2日
原標(biāo)題:2024年襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招聘方案
文章來源:http://www.xiangchengxian.gov.cn/zwgk/010001/20240806/26a9cfe3-3ae7-43fe-b49b-e75cfa9bcbc0.html