襄陽
根據(jù)學院工作需要，擬面向社會公開招聘合同制水電工男性1人?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人數(shù)、對象、工作職責、工資待遇
招聘人數(shù)：水電工男性1人。
招聘對象：具有高中、中專(中技)及以上學歷;持有符合所聘崗位及行業(yè)要求的職業(yè)資格(技能)證書或相關(guān)技術(shù)技能認定部門頒發(fā)的相應(yīng)的有效的工種上崗證(資格證);熟悉水電維修工作，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
工作職責：負責學校水電設(shè)施的巡視檢查和應(yīng)急處理，水電設(shè)施零星維修安裝工作，負責輪值夜班和節(jié)假日值班提供水電應(yīng)急保障。做到燈光明亮，供水供電及時，確保水電正常運行，遵守學校各項規(guī)章制度。
工資及待遇：工作包括基本工資、績效獎勵工資，月工資3400元(含社保)。
二、基本條件
1、熱愛學生工作，具有較高的思想政治素質(zhì)和一定的溝通交流、組織協(xié)調(diào)能力，中共黨員優(yōu)先。
2、身心健康，經(jīng)三甲醫(yī)院體檢，達到本崗位健康衛(wèi)生標準，符合本工種工作要求。
3、年齡范圍：在社保規(guī)定的退休年齡內(nèi)至少完成一個聘期的工作。
4、具有中華人民共和國身份證;已婚育齡人員須有戶口所在地計劃生育部門出具的《計劃生育證明》;就業(yè)管理部門出具的《就業(yè)失業(yè)手冊》、《下崗證》;原單位出具的解除或終止勞動關(guān)系證明。
三、有下列情形之一的，學校不予聘用
1、與其他單位有勞動(聘用)關(guān)系的;
2、勞動者個人不愿繳納社會保險費用的;
3、不符合應(yīng)聘基本資格和條件要求的;
4、有經(jīng)濟、刑事等違紀違法記錄或曾被用工單位開除過的;
5、其他政策法規(guī)規(guī)定不能進行勞務(wù)派遣的。
四、報名及資格審查
1、報名時間：2022年12月12日至12月19日。
2、報名方式。報考人員將報名所需各類資料原件的掃描件發(fā)送至學院指定郵箱414133139@qq.com，郵件標題請注明“姓名+報考崗位+合同制報名”?？荚嚠斕煨杼峤辉皬陀〖惶?。
3、資格審查
報名人員提交如下材料：《襄陽技師學院公開招聘合同制人員報名表》(見附件)一式兩份、身份證、畢業(yè)證書、學位證書、相關(guān)職業(yè)資格證(上崗證)、各類獲獎證書等證件原件及復印件、近期1寸免冠同版彩色登記照2張。學院對報名人員的資格進行初審，在統(tǒng)一考核當天進行資格復審。
五、考核
水電工采用筆試加實操的形式。
按考生考核成績從高分到低分排序，按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定進入考察體檢環(huán)節(jié)人員。
六、考察與體檢
學院對進入考察環(huán)節(jié)人員進行考察，主要考察應(yīng)聘人員的師德素養(yǎng)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績。由我院統(tǒng)一組織在三甲醫(yī)院進行體檢。
因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按考生考核成績從高分到低分遞補參加考察體檢。
七、公示與聘用
學院根據(jù)應(yīng)聘者的綜合考核情況提出聘用意見，報學院研究審定后確定擬聘人員，對擬聘人員進行公示，公示無異議后，與學院所確定的勞務(wù)公司簽訂勞動合同，按照學院《合同制人員使用管理辦法(試行)》進行使用管理。
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襄陽技師學院
2022年12月12日
原標題：襄陽技師學院2022年度公開招聘合同制水電工公告
文章來源：http://rsj.xiangyang.gov.cn/xwzx/zlzp/202212/t20221213_3032214.shtml
