【崗位職責】
1、全面負責餐廳日常營運狀況
2、通過計劃的制定和執(zhí)行，達成餐廳在顧客滿意，營業(yè)額成長，利潤管理，人員發(fā)展、培養(yǎng)四個方面的目標
3、對于公司機制，能理解機制并能遵守機制
4、熱愛餐飲、敢擔當、敢決策
5、對門店經營有獨立思考，愿意學習改變者。
【任職要求】：
1、擁有大專以上學歷，年齡36周歲以內，具有三年以上連鎖餐飲管理工作經驗。如：KFC，麥當勞、遇見小面
2、能夠獨立完成 成本控制、人員招募、利潤提升等餐廳營運管理工作。
3、具備良好的溝通技巧，優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調能力。
4、有意愿成為門店合伙人者優(yōu)先。

【薪資待遇】：

1、底薪7000-10000元/月（底薪按照對方帶店時長和帶店的過往成績、對方在企業(yè)排名，在企業(yè)排名靠后65%的不考慮）；
2、房補800元/月 話補100元/月 電子餐券500元/月（公司提供免費2餐工作餐，有需求的可以住宿舍，住宿舍不提供房補）；
3、每月店長績效：公司排名前25% 的店長保底績效2000元/月，公司排名26-85%保底績效500元-1000元/月；季度績效公司排名發(fā)放，年度績效2-4萬/年
4、有投資門店的權限（比例1-20%不等）；

5、對標企業(yè)：遇見小面、馬記永、永和大王、美頤美鮑汁排骨飯、王品牛排、海底撈、肯德基、72街、金戈戈。

【工作地址】：廣州白云區(qū)、深圳寶安區(qū)、深圳福田區(qū)、惠州惠城區(qū)，就近安排