職位描述
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崗位內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、資金管理、財(cái)務(wù)報(bào)表等財(cái)務(wù)管理工作。
2、主持財(cái)務(wù)部門日常會計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理工作,建立并不斷完善會計(jì)核算體系;
3、合理安排資金,制定有效的現(xiàn)金流管理計(jì)劃;
4、牽頭執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算的監(jiān)督執(zhí)行和各項(xiàng)費(fèi)用開支的審核;
5、進(jìn)行經(jīng)營績效分析和財(cái)務(wù)分析,為經(jīng)營決策提供依據(jù),參與經(jīng)營分析會議,提出合理化建議;
6、稅務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃,維護(hù)銀行、稅務(wù)、工商等機(jī)關(guān)外圍關(guān)系;
7、主動發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決方案,不斷完善財(cái)務(wù)管理體系。
任職要求:
1、年齡不限,大專以上學(xué)歷,具有財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景,注重細(xì)節(jié)管理,做事細(xì)心認(rèn)真;
2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟練操作各類辦公軟件;
3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心;
4.優(yōu)秀的溝通技巧和語言表達(dá)能力,注重結(jié)果和效率,對工作有極高的熱情。
薪資福利
1,、薪資收入=崗位技能薪資 津補(bǔ)貼(工齡獎 生日津貼 通訊補(bǔ)貼)
看個(gè)人能力薪資面議。
2、繳納五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日帶薪休假
上班時(shí)間:9:00-12:00 1:30-5:30
工作地點(diǎn):鄭州市中原區(qū)淮河西路38號建委北院A座(格林豪泰酒店右手邊電梯)六樓.
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、資金管理、財(cái)務(wù)報(bào)表等財(cái)務(wù)管理工作。
2、主持財(cái)務(wù)部門日常會計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理工作,建立并不斷完善會計(jì)核算體系;
3、合理安排資金,制定有效的現(xiàn)金流管理計(jì)劃;
4、牽頭執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算的監(jiān)督執(zhí)行和各項(xiàng)費(fèi)用開支的審核;
5、進(jìn)行經(jīng)營績效分析和財(cái)務(wù)分析,為經(jīng)營決策提供依據(jù),參與經(jīng)營分析會議,提出合理化建議;
6、稅務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃,維護(hù)銀行、稅務(wù)、工商等機(jī)關(guān)外圍關(guān)系;
7、主動發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決方案,不斷完善財(cái)務(wù)管理體系。
任職要求:
1、年齡不限,大專以上學(xué)歷,具有財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景,注重細(xì)節(jié)管理,做事細(xì)心認(rèn)真;
2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),能夠熟練操作各類辦公軟件;
3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心;
4.優(yōu)秀的溝通技巧和語言表達(dá)能力,注重結(jié)果和效率,對工作有極高的熱情。
薪資福利
1,、薪資收入=崗位技能薪資 津補(bǔ)貼(工齡獎 生日津貼 通訊補(bǔ)貼)
看個(gè)人能力薪資面議。
2、繳納五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日帶薪休假
上班時(shí)間:9:00-12:00 1:30-5:30
工作地點(diǎn):鄭州市中原區(qū)淮河西路38號建委北院A座(格林豪泰酒店右手邊電梯)六樓.
工作地點(diǎn)
地址:鄭州中原區(qū)河南省鄭州市中原區(qū)淮河西路
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職位發(fā)布者
劉女士HR
河南兆祥物流有限公司
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