【廣發(fā)證券】
A H股上市公司
主要業(yè)務(wù)指標(biāo)排名全行業(yè)領(lǐng)先的綜合性券商

連續(xù)27年穩(wěn)居國(guó)內(nèi)券商top10
2021中國(guó)大學(xué)生喜愛(ài)雇主
2020年度最具社會(huì)責(zé)任感券商
【崗位職責(zé)】
1.深入熟悉各類(lèi)證券業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)；
2.全面了解客戶(hù)需求；
3.協(xié)助制定金融服務(wù)方案，落實(shí)定制服務(wù)執(zhí)行；
4.引導(dǎo)客戶(hù)資產(chǎn)配置，提升資產(chǎn)包規(guī)模、質(zhì)量，體現(xiàn)服務(wù)價(jià)值。


【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷，2022/23年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.通過(guò)證券從業(yè)資格考試，另通過(guò)基金從業(yè)資格考試者優(yōu)先；
3.具有較扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí)；具有嚴(yán)密的邏輯思維和分析判斷能力；有較強(qiáng)的溝通能力和客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力；有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和個(gè)人信譽(yù)；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力。


【福利待遇】
1.具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，完善的晉升通道；
2.完善的福利制度及正式勞動(dòng)合同（非第三方派遣）；
3.領(lǐng)先的人才培養(yǎng)架構(gòu)，完整覆蓋職業(yè)生涯各個(gè)階段；
4.豐富的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，涵蓋市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、投資顧問(wèn)、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)及中后臺(tái)等多業(yè)務(wù)條線；
5.相應(yīng)院?？上韮?yōu)才補(bǔ)貼，通過(guò)基金從業(yè)資格考試、投顧資格考試及CFA等證書(shū)可獲相應(yīng)證書(shū)補(bǔ)貼。


【優(yōu)才計(jì)劃】
廣發(fā)證券湖北分公司優(yōu)才計(jì)劃是一項(xiàng)培養(yǎng)財(cái)富管理及綜合金融業(yè)務(wù)精英的項(xiàng)目。應(yīng)屆畢業(yè)生加入優(yōu)才計(jì)劃，可獲得：
1.系統(tǒng)化專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)課程，“專(zhuān)業(yè)＋管理”雙通道發(fā)展路徑；
2.優(yōu)才專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼，給予2000-7000元優(yōu)才補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)，發(fā)放時(shí)長(zhǎng)***達(dá)24個(gè)月；
3.“1 1”導(dǎo)師職業(yè)指導(dǎo)，設(shè)置一對(duì)一導(dǎo)師制，幫助目標(biāo)院校畢業(yè)生有更快的成長(zhǎng)發(fā)展路徑。


【招聘流程】
一經(jīng)錄用，廣發(fā)將與其簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)二金（含企業(yè)年金），提供行業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬績(jī)效以及完善的福利待遇、全方位的培訓(xùn)體系以及通暢的晉升通道。