[任職要求]

1.年齡24-35周歲;
2.致力于長期在教育行業(yè)發(fā)展有教育行業(yè)銷售工作優(yōu)先;
3.積極正向，有超強的企圖心和極高的自我管理能力；
4.親和力強、服務(wù)意識強，溝通流暢、重點突出；
[崗位職責(zé)]
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程，通過電話或微信回答學(xué)員提出的問題，促成學(xué)員購買: 主要課程有一建/二建/消防/藥師/健康管理師/學(xué)歷提升課程等等:
2、了解學(xué)員需求，推薦并銷售適合課程，有效管理自己的學(xué)員，進行定期回訪，促成訂單;
了、負(fù)責(zé)完成部門下達的工作任務(wù)，在上級的幫助下不斷總結(jié)和提升自己。
[福利待遇]
1、薪資:高于同行業(yè)薪資水平，底薪 滿勤 開單獎金 階梯制提點 等級工資
2、福利:五險一金:滿勤 月度、季度、年度獎勵 員工近郊及出國旅游 經(jīng)常性員工聚會 員工生日會 節(jié)日禮物 節(jié)日禮金:
3、作息時間: 9:00-12:00，13: 30-18:00: 可調(diào)休彈性工作，單雙休，有法休，特別是春節(jié)帶薪假期至少12天
4、職位晉升:定期定額，每半年一調(diào)崗調(diào)薪，完善的晉升機制，路徑清晰，主管一經(jīng)理一總監(jiān)，無限制門檻:
5、培訓(xùn):不定期多重專業(yè)職業(yè)技能指導(dǎo)培訓(xùn) 個性化職業(yè)晉升指導(dǎo)。

公司介紹

北京環(huán)球優(yōu)路教育科技股份有限公司，成立于2005年，專注于職業(yè)考試培訓(xùn)和職業(yè)技能人才培養(yǎng)，已在全國設(shè)立了200多家全資控股分、子公司。

優(yōu)路注重內(nèi)容研發(fā)和技術(shù)研發(fā)，組建自有教學(xué)和研發(fā)團隊，打造豐富的培訓(xùn)產(chǎn)品和標(biāo)準(zhǔn)化運營體系；研發(fā)構(gòu)建“SaaS 內(nèi)容 運營服務(wù)”的數(shù)字化人才培養(yǎng)與輸送雙選服務(wù)平臺優(yōu)路云；不斷深化產(chǎn)教融合和校企合作，共建人才培養(yǎng)機制。

優(yōu)路教育致力于構(gòu)建終身學(xué)習(xí)的教學(xué)服務(wù)平臺，傾力打造多方位、多維度、立體化的培訓(xùn)生態(tài)體系，現(xiàn)已成為集職業(yè)考試培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)和職業(yè)技能提升培訓(xùn)、產(chǎn)教融合、賽事峰會、圖書出版于一體的全國性職業(yè)教育服務(wù)機構(gòu)，并依托教學(xué)研發(fā)、技術(shù)研發(fā)、標(biāo)準(zhǔn)化運營三大核心驅(qū)動力，積極推進教育數(shù)字化升級和特色學(xué)院建設(shè)，持續(xù)探索實踐職業(yè)教育發(fā)展新模式。