職位描述
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崗位職責(zé):
1、通過(guò)電話溝通了解客戶培訓(xùn)需求;
2、維護(hù)和開(kāi)發(fā)各類型的客戶資源,為客戶提供培訓(xùn)和咨詢項(xiàng)目的服務(wù);
3、執(zhí)行公司各類培訓(xùn)項(xiàng)目并做好培訓(xùn)項(xiàng)目的相關(guān)支持工作;
4、合理利用和維護(hù)公司客戶資源,培養(yǎng)長(zhǎng)期忠實(shí)客戶,促進(jìn)客戶重復(fù)購(gòu)買。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮,20-35歲;
2、相貌端正、親和力強(qiáng),口齒清晰,表達(dá)清楚,能正確描述產(chǎn)品并理解客戶需求;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力,期望在專業(yè)崗位或管理崗位進(jìn)一步提升;
4、能正確對(duì)待銷售過(guò)程的失敗,樹(shù)立有效目標(biāo),再接再勵(lì)。
福利政策:
1、高額的項(xiàng)目提成 豐富多樣的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,我的薪水我做主;
2、完善的社會(huì)保險(xiǎn)福利制度;
3、員工旅游 每季度員工聚會(huì) 員工生日會(huì) 節(jié)日禮物 節(jié)日禮金 出國(guó)游;
4、每年享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日、春節(jié)2周長(zhǎng)假等;
5、豐富的企業(yè)文化活動(dòng),打造快樂(lè)活力的工作氛圍。
晉升空間:
銷售顧問(wèn)-儲(chǔ)備主管-銷售主管-銷售經(jīng)理-分校校長(zhǎng)-省級(jí)校長(zhǎng)
1、通過(guò)電話溝通了解客戶培訓(xùn)需求;
2、維護(hù)和開(kāi)發(fā)各類型的客戶資源,為客戶提供培訓(xùn)和咨詢項(xiàng)目的服務(wù);
3、執(zhí)行公司各類培訓(xùn)項(xiàng)目并做好培訓(xùn)項(xiàng)目的相關(guān)支持工作;
4、合理利用和維護(hù)公司客戶資源,培養(yǎng)長(zhǎng)期忠實(shí)客戶,促進(jìn)客戶重復(fù)購(gòu)買。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮,20-35歲;
2、相貌端正、親和力強(qiáng),口齒清晰,表達(dá)清楚,能正確描述產(chǎn)品并理解客戶需求;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力,期望在專業(yè)崗位或管理崗位進(jìn)一步提升;
4、能正確對(duì)待銷售過(guò)程的失敗,樹(shù)立有效目標(biāo),再接再勵(lì)。
福利政策:
1、高額的項(xiàng)目提成 豐富多樣的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,我的薪水我做主;
2、完善的社會(huì)保險(xiǎn)福利制度;
3、員工旅游 每季度員工聚會(huì) 員工生日會(huì) 節(jié)日禮物 節(jié)日禮金 出國(guó)游;
4、每年享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日、春節(jié)2周長(zhǎng)假等;
5、豐富的企業(yè)文化活動(dòng),打造快樂(lè)活力的工作氛圍。
晉升空間:
銷售顧問(wèn)-儲(chǔ)備主管-銷售主管-銷售經(jīng)理-分校校長(zhǎng)-省級(jí)校長(zhǎng)
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、員工旅游、全勤獎(jiǎng)、定期團(tuán)建、出國(guó)游、帶薪年假、月休6天
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)春朝陽(yáng)區(qū)國(guó)際大廈A座1001室


職位發(fā)布者
HR
優(yōu)路教育

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行業(yè)未知
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51-99人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街甲27號(hào)中央大廈202室
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