招聘管理崗
工作職責(zé):
1.依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，準(zhǔn)確理解所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)部門需求，制定相應(yīng)的招聘計(jì)劃，及時(shí)有效地完成招聘任務(wù);
2.執(zhí)行招聘過程中的崗位發(fā)布、人才甄選、面試安排、評(píng)估錄用等招聘流程；
3.進(jìn)行招聘渠道的開發(fā)與維護(hù)，選取適合的招聘渠道；
4.做好招聘數(shù)據(jù)分析總結(jié)工作，建立和完善人才庫(kù)，健全人才儲(chǔ)備機(jī)制;
5.協(xié)助完成市場(chǎng)信息搜集、人才地圖繪制、招聘效率提升等項(xiàng)目性工作；
6.其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有制造業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)、獵頭工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.務(wù)實(shí)上進(jìn)，善于溝通和總結(jié)，有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4.良好的中英文聽說讀寫能力，熟練使用常用辦公軟件。
上班位置：江夏高新四路
薪資待遇：7000-8000 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)