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湖北文理學(xué)院醫(yī)院2023年醫(yī)師、護士崗位招聘面試公告

發(fā)布:2023-02-08 11:00:25  關(guān)注:35119次

根據(jù)《湖北文理學(xué)院醫(yī)院面向社會公開招聘編制外合同制工作人員啟事》精神,學(xué)院擬于2023年2月13日至14日組織開展醫(yī)院醫(yī)師、護士崗位面試,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、醫(yī)師崗位

(一)資格審查通過人員名單

根據(jù)資格審查情況,現(xiàn)確定下列人員入圍面試。

序號

姓名

序號

姓名

序號

姓名

序號

姓名

序號

姓名

01

竇博

02

朱琿紀(jì)

03

徐夢藝

04

柏曉睿

05

徐麗

06

王雪

07

徐秀娟

08

李明帥

09

袁靜

10

張賢霞

11

李敏









(序號為報名登記號,面試前將采取現(xiàn)場抽簽方式確定面試考試順序號。)

(二)面試安排

1.時間和地點

候場時間:2月14日14:00

候場地點:湖北文理學(xué)院北區(qū)N4教學(xué)樓309室(襄陽市襄城區(qū)隆中路296號)

2.面試流程

(1)資格復(fù)核??忌鷳?yīng)攜帶身份證、畢業(yè)證(最高學(xué)歷)、學(xué)位證(最高學(xué)位)、資格證及有關(guān)證明材料的原件,參加資格復(fù)核。未攜帶或證件、材料不齊全者不得進入面試環(huán)節(jié),面試成績計0分。

(2)自我介紹??忌鷳?yīng)結(jié)合崗位要求,圍繞自身教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、素質(zhì)能力等內(nèi)容進行自我介紹,每人不超過2分鐘。

(3)考官提問??脊俳Y(jié)合崗位要求和考生情況進行提問。

(4)專業(yè)能力測試。主要圍繞臨床內(nèi)科和外科常見病、多發(fā)病的診斷、鑒別診斷及其治療方案進行考察。

二、護士崗位

(一)資格審查通過人員名單

根據(jù)資格審查情況,現(xiàn)確定下列人員入圍面試。

序號

姓名

序號

姓名

序號

姓名

序號

姓名

序號

姓名

01

羅芳芳

02

杜珊珊

03

張慧如

04

王盡業(yè)

05

陳雅婷

06

陳學(xué)珍

07

何星月

08

柳洋婧

09

王鴻

10

胡杰

11

王榮

12

趙娟

13

劉清華

14

楊傳珍

15

唐雅媛

16

鐘俊爽

17

張琪

18

董舒陽

19

劉婷偉

20

孔婷婷

21

焦玉婷

22

李藝文

23

陳希冉

24

陳玉茹

25

秦雯逸

26

周波

27

李創(chuàng)維

28

鐘靜

29

劉啟明

30

張子怡

31

唐雨

32

岳平雯

33

郭甜甜

34

可琦琦

35

董文軍

36

劉向瑩

37

鄭文月

38

姚格

39

魏欣悅

40

郭笑笑

41

湯云倩

42

柏曉斌

43

楊春茹

44

王思婉

45

趙寒

46

王丹

47

李喜林

48

吳揚雪

49

程天和

50

章萌萌

51

彭芳

52

章晨旭

53

翟鳴慧

54

易彩林

55

余艷敏

56

譚倩

57

韓藝萌

58

王思

59

汪永會

60

林玲

61

崔露露

62

李訊







(序號為報名登記號,面試前將采取現(xiàn)場抽簽方式確定面試考試順序號。)

(二)面試安排

根據(jù)面試人數(shù),護士崗位分兩輪進行??忌罁?jù)第一輪面試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位計劃數(shù)1∶3的比例確定(即前12名)進入第二輪面試人選。成績出現(xiàn)末位并列時,末位并列考生均第二輪入圍面試,參加面試人員不足1:3的保留崗位計劃。面試總成績以第二輪面試成績?yōu)闇?zhǔn),第一輪面試成績不計入總成績。

1.時間和地點

(1)第一輪

候場時間:2月13日8:30

候場地點:湖北文理學(xué)院北區(qū)N4教學(xué)樓309室(襄陽市襄城區(qū)隆中路296號)

(2)第二輪

候場時間:2月14日8:30

候場地點:湖北文理學(xué)院北區(qū)N4教學(xué)樓309室(襄陽市襄城區(qū)隆中路296號)

2.面試流程

(1)第一輪

自我介紹??忌鷳?yīng)結(jié)合崗位要求,圍繞自身教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、素質(zhì)能力等內(nèi)容進行自我介紹,每人不超過2分鐘。

考官提問??脊俳Y(jié)合崗位要求和考生情況進行提問。

(2)第二輪

資格復(fù)核??忌鷳?yīng)攜帶身份證、畢業(yè)證(最高學(xué)歷)、學(xué)位證(最高學(xué)位)、資格證及有關(guān)證明材料的原件,參加資格復(fù)核。未攜帶或證件、材料不齊全者不得進入面試環(huán)節(jié),面試成績計0分。

專業(yè)能力測試。主要圍繞醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、護理專業(yè)知識以及臨床護理的基本操作技術(shù)進行考察。

三、相關(guān)要求

1.各階段面試實行百分制,滿分100分。學(xué)院設(shè)置面試成績80分為最低合格分數(shù)線,低于80分不能進入下一環(huán)節(jié)。如入圍人員因個人原因未參加面試則成績計0分。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。同一招聘崗位若末位出現(xiàn)總成績相同,則進行加試。

2.資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程??忌殞Ρ救颂顚懙男畔?、提供的證件和有關(guān)資料的真實性負責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實,取消其報考或聘用資格。聘用人員上崗后若發(fā)現(xiàn)其個人信息或材料不實的,學(xué)院將解除聘用合同。若報考人員與湖北文理學(xué)院教職員工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的,須在面試前逐一陳述清楚。

3.聘用人員應(yīng)按學(xué)院要求按時到崗,無正當(dāng)理由逾期未到崗者,取消聘用資格。學(xué)院根據(jù)工作需要,可從報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

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