發(fā)布:2024-01-02 10:52:22 關(guān)注:20164次
學院以能源裝備為特色,1993年獲“機械設計及理論”碩士點,2011年獲“機械工程”一級學科碩士點,2012年獲“石油礦場機械”二級學科博士點,現(xiàn)為原中國石油天然氣總公司重點學科和湖北省重點(特色)學科,牽頭建設“油氣智能裝備”省級優(yōu)勢特色學科群。擁有“機械工程”、“動力工程及工程熱物理”2個一級學科碩士點,機械和農(nóng)業(yè)(農(nóng)業(yè)工程與信息技術(shù))2個專業(yè)學位授權(quán)類別。現(xiàn)有機械設計制造及其自動化、材料成型及控制工程、過程裝備與控制工程、工業(yè)設計和機器人工程等5個本科專業(yè),在讀本科生1700余人、博碩士研究生近300人。學院擁有國家級一流本科專業(yè)建設點2個、“國家特色專業(yè)”和湖北省品牌專業(yè)各1個,入選國家“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”,是中國機械行業(yè)卓越工程師教育聯(lián)盟、中國石油和石油化工設備工業(yè)協(xié)會和湖北省智能制造學會聯(lián)合體理事(聯(lián)盟)單位。擁有“湖北省油氣鉆完井工具工程技術(shù)研究中心”、“機械工程實訓湖北省實驗教學示范中心”、“教育部-瑞士GF智能制造創(chuàng)新實踐培育基地”等16個省部級教學科研平臺、6個省級科技創(chuàng)新團隊,近3年新建研究生校外實踐基地17個。
學院現(xiàn)有機電工程系、材料工程系、工業(yè)設計系、機器人工程系、工程力學系、中心實驗室、機械工程實訓中心等7個教學單位,機械結(jié)構(gòu)強度與振動研究所、油氣裝備研究所等8個科研團隊。專任教師博士占比66.7%,其中國家級重大人才項目入選者1人,享受國務院特殊津貼專家1人,省新世紀高層次人才2人,省青年拔尖人才1人,省有突出貢獻中青年專家2人,“楚天學子”1人,湖北省政府特殊津貼專家1人,湖北省產(chǎn)業(yè)教授2人。
一、專業(yè)需求
學院面向國內(nèi)外誠聘“長大學者”崗位人才。
“長大學者”人才崗位需求:
崗位所需一級學科 |
崗位所需二級學科 |
研究方向 |
機械工程
|
機械制造及其自動化、機械電子工程、機械設計及理論等 |
不限 |
材料科學與工程 |
材料學、材料加工工程等 |
不限 |
動力工程及工程熱物理 |
動力機械及工程、流體機械及工程等 |
不限 |
二、人才引進崗位及待遇
“長大學者”崗位及待遇
類別 |
引進對象 |
相關(guān)待遇 |
學科戰(zhàn)略 人才 |
院士、國家高層次人才特殊支持計劃杰出人才或在國內(nèi)外本學科領(lǐng)域具有崇高聲譽和極大影響力,取得卓越學術(shù)成就的大師級學者。 |
年薪≥200 萬元 其他待遇面議 安置配偶 |
學科杰出 人才 |
國家級人才計劃特聘教授或在國內(nèi)外本學科領(lǐng)域具有極高聲譽和重大影響力,取得突出學術(shù)成就的杰出專家學者。 |
年薪≥150 萬元 其他待遇面議 安置配偶 |
學科領(lǐng)軍 人才 |
國家級人才計劃青年學者或在國內(nèi)外本學科領(lǐng)域具有重要聲譽和顯著影響力,取得一流學術(shù)成就的領(lǐng)軍專家學者。 不超過50周歲。 |
年薪≥100 萬元 科研啟動費:100-500萬元 安家費100-150萬元 符合條件安置配偶 |
學科拔尖 人才 |
省級人才計劃特聘教授或在國內(nèi)外本學科領(lǐng)域具有一定聲譽和影響力,取得重要學術(shù)成就的拔尖專家學者。 不超過45周歲。 |
年薪≥60萬元 科研啟動費:25萬元
安家費70萬元 符合條件安置配偶 |
學科菁英 人才 |
省級人才計劃青年學者或在本學科領(lǐng)域有創(chuàng)新性成果且具有發(fā)展?jié)摿Φ妮加⑷瞬拧?/p> 不超過36周歲。 |
聘為特任教授(特任研究員) 年薪≥35萬元 科研啟動費:20萬元 安家費45萬元 符合條件安置配偶 |
青年優(yōu)秀 人才 |
具有較好的學術(shù)研究基礎和發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀人才。 不超過32周歲。 |
聘為特任副教授(特任副研究員) 年薪≥25萬元 科研啟動費:15萬元 安家費30萬元 |
三、配套支持政策
1.引進人才全面享受國家、湖北省和學校相關(guān)計劃(項目)配套支持優(yōu)惠政策,符合條件者可依托學校申報國家、湖北省人才項目,申領(lǐng)楚才卡,享受政務、金融、安居、醫(yī)療、交通等方面優(yōu)質(zhì)服務,包括購房支持、特約醫(yī)療、綠色通道、免旅游門票等。
2.學校優(yōu)先推薦引進人才申報國家、地方及行業(yè)等各類人才計劃和科研項目。
3.學校大力支持各類引進人才根據(jù)實際需要組建或加入高水平教學科研團隊。
4.引進人才可按學校有關(guān)規(guī)定申請聘任至正高級或副高級專業(yè)技術(shù)崗位。同時,也可按照學校有關(guān)規(guī)定和程序申請專業(yè)技術(shù)職務評審。
5.“長大學者”崗位人才可按學校有關(guān)規(guī)定和程序直接認定為研究生指導教師。
6.引進人才子女可入托長江大學附屬幼兒園,就讀長江大學附屬小學和中學,享受荊州市義務教育階段最優(yōu)質(zhì)教育資源。
7.學校為引進人才提供人才公寓周轉(zhuǎn)住房,引進人才可按規(guī)定申請租住。
8.學校擁有兩所三級甲等直屬附屬醫(yī)院,引進人才可享受最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。
四、聯(lián)系方式
學院對于人才求賢若渴,優(yōu)秀人才待遇采取一人一議。誠摯的歡迎各位優(yōu)秀青年博士、學者、團隊加盟!
聯(lián)系電話:0716-8060185
聯(lián)系人:孫老師
簡歷投遞郵箱:2296710337@qq.com
郵件主題:本人姓名+學位+畢業(yè)學校+所學專業(yè)
通訊地址:湖北省荊州市學苑路1號長江大學機械工程學院
郵政編碼:434023
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