發(fā)布：2022-07-12 07:08:15 關(guān)注：49719次
本單位擬公開招聘員工3名，派遣至公共管理學院教育培訓事業(yè)部從事培訓項目管理崗位，招聘將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，凡符合招聘崗位要求且有意向者將簡歷于7月20日前發(fā)至郵箱：（郵件標題注明：應聘崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)）（注：簡歷模板發(fā)郵件索取，不收自制簡歷。）
收到簡歷后按通知參加筆試、面試，考核合格后錄用，待遇較優(yōu)，具體招聘崗位詳見附件。
考試形式：面試+筆試
報名截止日期：2022年7月20日
聯(lián)系人：溫小燕
咨詢電話：0571-56133383
杭州江南人才服務有限公司
2022年7月8日
崗位要求
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位職責、招聘條件與要求 |
| 浙江大學 公共管理學院 | 教育培訓項目 開發(fā)與管理 | 3 | 招聘條件： 1.本科及以上學歷； 2.年齡35周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至40周歲）； 3.有志于教育培訓的項目開發(fā)與管理事業(yè)； 4.品格堅毅，有較強的團隊合作精神； 5.有較強的溝通能力和寫作能力； 6.品行端正，思想政治意識正確。 崗位職責：教育培訓項目開發(fā)與管理。 |
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