一、研究中心簡介

哈爾濱工業(yè)大學(xué)企業(yè)與服務(wù)智能計算研究中心（research center of intelligent computing for enterprises and services, ices）始建于1993年，在哈爾濱、威海、深圳校區(qū)均設(shè)有分中心。

本中心主要致力于研究服務(wù)計算與服務(wù)工程、云計算與云服務(wù)、軟件體系結(jié)構(gòu)、大數(shù)據(jù)分析與商務(wù)智能、面向服務(wù)的人工智能、企業(yè)互操作與集成技術(shù)、企業(yè)資源管理系統(tǒng)、供應(yīng)鏈管理與現(xiàn)代物流、智慧服務(wù)領(lǐng)域應(yīng)用等?，F(xiàn)有教授8人、副教授6人、講師8人，博士生20余人、研究生近100人。近10年來，已完成國家級、省部級項目70余項，獲省部級科技進(jìn)步獎7項，獲軟件著作權(quán)60余項，研究成果應(yīng)用于上百個企業(yè)；在國內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊和會議上發(fā)表論文400余篇，其中被sci/ei收錄300余篇。本中心已培養(yǎng)出博士后4人、博士44人、碩士300余人。

研究中心主任：徐曉飛教授，博士，哈爾濱工業(yè)大學(xué)副校長、哈工大（威海）校長、博士生導(dǎo)師，訪德歸國學(xué)者；中國有突出貢獻(xiàn)的博士學(xué)位獲得者，享受國務(wù)院政府特貼，教育部跨世紀(jì)優(yōu)秀人才；任教育部高校軟件工程專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會副主任、教育部高校教學(xué)信息化與教學(xué)方法創(chuàng)新指導(dǎo)委員會副主任、中國計算機(jī)學(xué)會ccf會士與理事、ccf服務(wù)計算專業(yè)委員會主任、高校在線開放課程聯(lián)盟聯(lián)席會執(zhí)委主任等。近年來，主持并完成國家自然科學(xué)基金重點及面上項目、國家科技計劃重點項目、省部委項目等30余項；獲得省部級科技進(jìn)步一等獎2項、二等獎5項，軟件著作權(quán)30余項；在國際國內(nèi)重要期刊和會議上發(fā)表論文300余篇，被sci收錄200余篇，他引上千次；著/編/譯書7部；獲國家級教學(xué)成果一等獎1項、省教學(xué)成果特等/一等獎4項；指導(dǎo)培養(yǎng)出博士30余名，碩士80余名。

具體參見。

團(tuán)隊成員：

●戰(zhàn)德臣：教授、博導(dǎo)，研究方向：企業(yè)智能計算、erp與scm、云計算與云制造、軟件體系結(jié)構(gòu)、軟件復(fù)用、saas服務(wù)平臺等。

●初佃輝：教授、博導(dǎo)，研究方向：企業(yè)信息化、服務(wù)計算與服務(wù)工程、云計算與云服務(wù)、erp與scm等。

●葉允明：教授、博導(dǎo)，研究方向：商務(wù)智能、數(shù)據(jù)挖掘、面向服務(wù)的人工智能等。

●王忠杰：教授、博導(dǎo)，研究方向：服務(wù)計算、軟件體系結(jié)構(gòu)等。

二、工作內(nèi)容

招聘3-4位博士后，按“常規(guī)博士后”、“師資博士后”或“重大項目博士后”的身份入職。

1、常規(guī)博士后：根據(jù)科研項目研究任務(wù)需要，從事研究工作，按助理研究員聘任。

2、師資博士后：從事科研項目研究，并承擔(dān)適當(dāng)工作量的助課、實驗指導(dǎo)、習(xí)題課或其他教學(xué)任務(wù)，按講師聘任。

3、重大項目博士后：依托國家科技重大專項、國家重點研發(fā)計劃項目、國家基礎(chǔ)科研重大項目等需求，從事項目研究工作，按助理研究員聘任。

入職后的研究任務(wù)范圍：

●服務(wù)計算與軟件服務(wù)工程

●云服務(wù)開發(fā)環(huán)境與運行平臺

●面向服務(wù)的智能人機(jī)交互

●大數(shù)據(jù)環(huán)境下的大服務(wù)設(shè)計與研發(fā)環(huán)境

●服務(wù)價值與服務(wù)質(zhì)量

●面向服務(wù)的物聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施與中間件

●面向特定領(lǐng)域的服務(wù)應(yīng)用實踐

三、待遇

經(jīng)申請和考核后入職的常規(guī)博士后：

●年薪：10-15萬（稅前）。

●聘期2年，根據(jù)科研項目需求可申請續(xù)聘1-2年。

●對于科研突出者有獎勵激勵機(jī)制。

經(jīng)申請和考核后入職的師資博士后：

●年薪：20-30萬（稅前）。

●聘期2年，根據(jù)哈工大師資培養(yǎng)規(guī)劃和相關(guān)考核要求可申請續(xù)聘1-2年。

●哈工大準(zhǔn)聘教師崗位優(yōu)先從師資博士后中擇優(yōu)選拔。

●對于科研突出者有獎勵激勵機(jī)制。

經(jīng)申請和考核后入職的重大項目博士后：

●年薪：16-20萬（稅前）。

●聘期2年，根據(jù)科研項目需求可申請續(xù)聘1-2年，續(xù)聘期參照專職科研崗位中級職稱待遇。

●學(xué)校專職科研崗位優(yōu)先從重大項目博士后中擇優(yōu)選拔。

●對于科研突出者有相應(yīng)的獎勵。

四、應(yīng)聘材料

1、個人簡歷；

2、反映本人學(xué)術(shù)水平的近5年代表性成果；

3、有意者可先將上述材料發(fā)至聯(lián)系人郵箱，經(jīng)面試后進(jìn)行雙向選擇，對于遞交的應(yīng)聘材料給予保密。

五、聯(lián)系信息

聯(lián)系人：羅輝

email：，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘博士后+畢業(yè)學(xué)校+本人姓名

地址：哈爾濱工業(yè)大學(xué)新技術(shù)樓5層

電話：15604808400