招收條件：

申請(qǐng)師資博士后應(yīng)滿(mǎn)足下列條件

(1)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，遵紀(jì)守法，身心健康，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

(2)取得博士學(xué)位時(shí)間不超過(guò)3年，年齡不超過(guò)35歲。

(3)人事檔案關(guān)系須轉(zhuǎn)入學(xué)校，在站期間全職從事博士后研究工作。

(4)本校博士畢業(yè)生不能申請(qǐng)進(jìn)入相同一級(jí)學(xué)科的流動(dòng)站。

(5)具有較強(qiáng)的科學(xué)研究能力和學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿?，近五年以第一作者或?qū)煘榈谝蛔髡?、申?qǐng)人為第二作者發(fā)表sci二區(qū)及以上期刊收錄論文1篇，或在sci期刊發(fā)表收錄論文2篇及以上。

福利待遇：

1.師資博士后待遇實(shí)行年薪制，基礎(chǔ)年薪為稅前每年20萬(wàn)元(包括基礎(chǔ)工資、五險(xiǎn)一金及租房補(bǔ)貼)。同時(shí)，可申請(qǐng)陜西省博士后生活資助。另外，設(shè)站學(xué)院、合作導(dǎo)師可根據(jù)實(shí)際情況給予師資博士后一定的津貼。博士后在站期間享受本校教職工子女入學(xué)入托政策。

2.師資博士后在站期間不享受學(xué)校標(biāo)志性成果獎(jiǎng)勵(lì)，出站前根據(jù)在站期間成果可申請(qǐng)人才獎(jiǎng)勵(lì)，人才獎(jiǎng)勵(lì)分為四類(lèi)，一次性發(fā)放。具體如下：

3.師資博士后自進(jìn)站起認(rèn)定講師資格，出站時(shí)獲得青年拔尖人才及以上人才獎(jiǎng)勵(lì)者可按照《陜西科技大學(xué)高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法(試行)》(陜科大校人[2018]4號(hào))直接認(rèn)定為青年拔尖人才，留校任教。

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博士生導(dǎo)師信息：

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聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王老師

聯(lián)系電話(huà)：029-86168060

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