一、導(dǎo)師與團隊簡介

團隊兩位學(xué)術(shù)帶頭人，國家高層次人才計劃、國家特聘專家、IEEE EDS George Smith年度獎獲得者程志淵教授；國家高層次人才青年計劃、浙江大學(xué)百人計劃研究員、浙江大學(xué)啟真優(yōu)秀人才崔強研究員，擁有豐富的海外頂尖高校留學(xué)及科研經(jīng)驗（麻省理工學(xué)院、哈佛大學(xué)、中佛羅里達大學(xué)），并在企業(yè)界（蘋果，科沃等）都曾任職多年。團隊同時具備深厚的學(xué)術(shù)前沿科研實力，以及極強的產(chǎn)業(yè)化技術(shù)開發(fā)能力。

本團隊研究方向為后摩爾時代電子學(xué)與集成電路設(shè)計的新一代信息器件及芯片，發(fā)表了一百多篇SCI論文，和多項美國/歐洲授權(quán)發(fā)明專利（其中20多項美國發(fā)明專利被Intel、臺積電等國際半導(dǎo)體龍頭企業(yè)收購并廣泛應(yīng)用于現(xiàn)代集成電路芯片和半導(dǎo)體器件產(chǎn)品中）。浙江大學(xué)微納電子學(xué)院（國家示范性微電子學(xué)院）與浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心協(xié)同發(fā)展，擁有一流的高能級科研平臺，包括12吋CMOS成套工藝、寬禁帶半導(dǎo)體、微納加工中心等三個技術(shù)領(lǐng)先的超凈科研平臺，擁有先進的光刻機、EBL、MBE等超凈設(shè)備。

現(xiàn)團隊面向海內(nèi)外招聘博士后1名。

崗位要求

二、博士后招聘條件

1、年齡一般不超過35周歲，擁有博士學(xué)位，以第一或者通訊作者發(fā)表過一篇以上SCI論文；

2、擁有半導(dǎo)體器件制作、或者集成電路設(shè)計的科研經(jīng)歷；

3、身心健康，工作認真，有責(zé)任心，具備獨立工作能力和團隊協(xié)作精神；

4、具有良好的科技報告撰寫能力、協(xié)調(diào)溝通能力及較高的英語讀寫水平；

5、優(yōu)先考慮有志于引領(lǐng)前沿學(xué)術(shù)或產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展的候選人。

三、崗位職責(zé)

1、在科研團隊中協(xié)助/獨立開展課題，從事高水平科學(xué)研究，申報科學(xué)基金，撰寫論文；

2、協(xié)助學(xué)術(shù)帶頭人共同指導(dǎo)碩、博研究生。

四、崗位待遇

1、提供相當(dāng)富有競爭力的薪酬，特別優(yōu)秀者薪酬可以一事一議；

2、本團隊與海外眾多名校建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，包括麻省理工學(xué)院、哈佛大學(xué)、劍橋大學(xué)、帝國理工、倫敦大學(xué)學(xué)院、新加坡國立大學(xué)、EPFL(歐)、EMIC(歐)、中佛羅里達大學(xué)等，并且與眾多龍頭公司有密切合作，擁有眾多海內(nèi)外交流合作機會；

3、博士后工作成績突出者可優(yōu)先推薦申報浙江大學(xué)或浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心相關(guān)教職崗位。

4、參與課題研究并取得顯著成績，可獲得額外資助、津貼或獎勵，或分享產(chǎn)業(yè)化經(jīng)濟成果。

五、應(yīng)聘材料

歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀青年學(xué)者來函聯(lián)系，簡歷請發(fā)送至郵箱：qiang_cui@zju.edu.cn，或zycheng@zju.edu.cn，主題注明“姓名+博士后應(yīng)聘+高校英才網(wǎng)gaoxiaozp.com”。

本次招聘長期有效。

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原文出處：

http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1773188170519676243

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